Такая социальная выплата как детское пособие для детей до 3 лет была призвана помочь родителям в содержании малолетнего ребенка, при этом долгие годы величина подобной социальной помощи родителям малышей был непропорционально мал, так как она не индексировалась более 20 лет — размер этого пособия составлял всего 50 рублей в месяц. Но в 2019 году ситуация кардинально поменялась, когда министр труда и соцзащиты РФ Максим Топилин заявил, что Правительство России утвердило увеличение размера пособий на детей от 1,5 до 3 лет до величины прожиточного минимума ребенка (за второй квартал предыдущего года), размер которого зависит от региона.
На федеральном уровне в 2020 году величина прожиточного минимума ребенка за второй квартал предыдущего года установлена в размере 9236 рублей в месяц в соответствии с Приказом Минтруда России от 09.08.2019 N 561н.
- Размер пособия на ребенка до 3 лет
- Документы на пособие на детей до 3 лет
- Заявление на пособие на детей до 3 лет
- Право на получение пособия на ребенка до 3-х лет
- Прекращение выплат пособия на детей
В данной статье мы рассмотрим подробно на основании чего можно получить такое пособие, порядок получения, необходимые документы и прочие детали.
Размер пособия на ребенка до 3 лет
В соответствии с Федеральным законом от 02.08.2019 № 305-ФЗ новая компенсация по уходу за детьми возрастом от 1,5 до 3 лет в размере прожиточного минимум ребенка будет платиться Соцстрахом.
Новое «ежемесячное пособие по уходу за ребенком с применением критериев нуждаемости» стартовало с даты вступления в силу новой редакции Федерального закона № 81-ФЗ, который был дополнен новой ст. 13.1 — такую дополнительную социальную поддержку будут получать семьи, среднедушевой доход которых менее двукратной величины прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе проживания за 2 квартала предшествующего года.
Документы на пособие на детей до 3 лет
Для оформления выплат по уходу за детьми до достижения ими возраста в 3 года родителям необходимо собрать следующие документы:
- Заявление на получение пособия.
- Свидетельство о рождении ребенка.
- Трудовую книжку.
- Копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за детьми.
- Документы для подтверждения дохода семьи.
После того, как документы собраны, они предъявляются работодателю в бухгалтерию.
Женщины, уволенные в связи с ликвидацией предприятия, не получающие пособия по безработице, имеют право на получение пособия на детей до 3х лет. Для этого им, к вышеперечисленным документам требуется приложить также справку о том, что они не получают пособия по безработице. Документы на пособие предъявляются в орган социальной защиты населения.
После получения заявления и документов органы социальной защиты проводит проверку в 10-дневный срок, после чего принимается решение о предоставлении пособия.
Заявление на пособие на детей до 3 лет
Как мы уже поняли, работающие родители подают документы на пособие в бухгалтерию своего предприятия, тогда как безработные подают их в органы социальной защиты.
Заявление можно подавать как лично, так и через представителя, если у него есть доверенность.
Также разрешается подача заявления на детское пособие через Многофункциональные центры и через интернет на сайте государственных услуг.
При подаче безработным родителем документов на пособие в орган социальной защиты он должен предъявить справку о том, что он не получает пособие по безработице.
Но в случае отсутствия такой справки орган соцзащиты обязан сделать запрос на биржу труда и получить эту справку без участия родителя. Такой межведомственный запрос осуществляется в короткое время, не больше двух дней после получения заявления от родителя.
Право на получение пособия на ребенка до 3-х лет
Право на получение выплаты на ребенка до 3 лет имеют следующие лица:
- Мать ребенка.
- Отец.
- Усыновитель.
- Опекун.
- Бабушка, дедушка или любой другой родственник, которые занимаются уходом за ребенком.
Если разделить граждан по категориям в зависимости от их занятий, то имеют право на получение выплат по уходу за ребенком следующие категории:
- Матери, получающие высшее образование по заочной форме.
- Военнослужащие и государственные служащие.
- Индивидуальные предприниматели.
- Безработные родители, проходящие переподготовку в центре занятости.
- Безработные ввиду расформирования предприятия.
- Женщины, осуществляющие уход за пожилыми старше 80 лет или за детьми – инвалидами 1 группы.
- Женщины – инвалиды 1 и 2 группы.
Прекращение выплат пособия на детей
При наступлении нижеперечисленных условий выплата пособия прекращается на следующий же день:
- Женщина выходит из отпуска по уходу за ребенком и возвращается на работу на полный рабочий день.
- Если безработная мать начинает получать пособие по безработице.
- Если в ходе отпуска по уходу за ребенком женщина выходит в отпуск по беременности и родам.
- Если мать уволилась по собственному желанию.
- При переводе ребенка на полное государственное обеспечение.
- Если родителей лишили родительских прав.
Обязанность проинформировать работодателя (или орган соцзащиты) о том, что вышеперечисленные обстоятельства наступили, возлагается на самого работника.
