ПапаЮрист.ру - юридические советы

Минусы и последствия получения серой зарплаты в конверте
Минусы и последствия получения серой зарплаты «в конверте»
В 90е годы обычной практикой российского бизнеса было платить «серые» зарплаты, когда работники получали
Обязан ли работодатель индексировать зарплату работников?
Обязан ли работодатель индексировать зарплату работников?
Действующая редакция Трудового кодекса Российской Федерации обязывает работодателей индексировать заработную плату, чтобы обеспечить ее
Запретит ли новый Техрегламент ставить на авто б/у детали, узлы и агрегаты?
Запретит ли новый Техрегламент ставить на авто б/у детали, узлы и агрегаты при ремонте?
В середине июля 2020 года рядом российских СМИ и автопорталов были опубликованы новости с
Новые штрафы для шумных соседей до 50 000 рублей
Новые штрафы для шумных соседей до 50 000 рублей могут появиться в КоАП
Осенью 2020 года Государственная дума Российской Федерации будет рассматривать пакет поправок в Жилищный кодекс,
Имеет ли право работодатель штрафовать работника?
Имеет ли право работодатель штрафовать работника?
Несмотря на то, что права и обязанности работника, как правило, четко прописаны в трудовом
Работать с ЭЦП станет проще и безопаснее
Работать с ЭЦП станет проще и безопаснее
Новые редакции Федерального закона N 63-ФЗ «Об электронной подписи» и статьи 1 Федерального закона
Юрлица получили скидку 50% на оплату штрафов
Юрлица получили скидку 50% на оплату штрафов
В соответствии с Федеральным законом от 23.06.2020 N 187-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс
Истекшие до 15 июля водительские права продлены до 1 января 2021 года
Истекшие до 15 июля водительские права продлены до 1 января 2021 года
Если ваше водительское удостоверение истекло в период с 1 февраля по 15 июля 2020
Особенности водительского удостоверения нового образца
Чем отличается водительское удостоверение нового образца от старого документа
Когда перед автовладельцами встает вопрос о переоформлении старых прав в органах ГИБДД, они подают
Что будет если не подписать протокол в полиции?
Что будет если не подписать протокол в полиции?
В соответствии с ч. 5 ст. 28.2 Кодекса об Административных Правонарушениях Российской Федерации (КоАП
Обязательный отпуск для работника и когда работодатель может не отпустить?
Обязательный отпуск для работника — когда работодатель может не отпустить?
В соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации (ТК РФ) у работников должно быть определенное
Тесты на алкоголизм для справки на права
Тесты на алкоголизм и наркотики для справки на права не надо будет проходить до 1 января 2021 года
26 июня 2020 года был опубликован Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.06.2020 №
Когда заключать гражданско-правовой договор (ГПХ) вместо трудового неправомерно
Когда заключать гражданско-правовой договор (ГПХ) вместо трудового неправомерно
При найме на работу некоторые работодатели предлагают соискателям работать не по трудовому договору, как
Что будет если не подписать дополнительное соглашение об изменениях трудового договора
Что будет если не подписать дополнительное соглашение об изменениях трудового договора
Изменения в действующий трудовой контракт (договор) между работником и работодателем вносятся посредством заключения дополнительного
НДФЛ для богатых поднимут с 13% до 15%
НДФЛ для богатых поднимут с 13% до 15% при доходах выше 5 млн в год
Выступая с обращением к народу Президент России предложил с 1 января 2021 года поднять
Правительство установило бесплатное питание для школьников младших классов
Правительство установило бесплатное питание для школьников младших классов
Премьер министра Правительства России Михаил Мишустин подписал Постановление №900 от 20 июня 2020 года
Как работнику обжаловать взыскание? (замечание, выговор, увольнение)
Как работнику обжаловать взыскание? (замечание, выговор, увольнение)
В отношении работника, нарушающего трудовую дисциплину, работодателем может быть применено то или иное дисциплинарное
Когда сотрудник несет материальную ответственность перед работодателем
Когда сотрудник несет материальную ответственность перед работодателем и в каком объеме
В соответствии со ст. 238 Трудового Кодекса Российской Федерации сотрудник несет прямую материальную ответственность